採用情報

社員インタビュー


男性/50代/開発(Iさん)
Q1:何故、この会社に入社したのでしょうか?
A1:第二創業期の立ち上げメンバーとして、知人から声をかけていただいたことがきっかけです。「そろそろ新しい環境に挑戦してみたい」と思っていた時期でもあり、業務内容を聞いて、「自分ならできるかも!」と感じたからです。自分は知識欲が旺盛で、新しい技術や知識を知りたくてしょうがない、知らないことがストレスになってしまうので、それまでの環境に不満があったわけではありませんが、挑戦することに何も抵抗はありませんでした。
Q2:どのような仕事ですか?
A2:一言で言うと「インフラエンジニア」です。複数案件のインフラ構築を行っています。
まずはクラウドの知識が必要ですね。また、今まで携わってきた ハードウェア、ネットワーク、OS、ミドルウェアの知識などももちろん役にたっています。構築といっても、最終的に使う側(運用への考慮)の知識もあると、なお良いものが作れると思います。
Q3:あなたにとって、仕事のやりがいは何でしょうか?
A3:最新の技術、情報を得て、時代に合わせた設計をしていくこと。今までのものを、より良い方向へ変えていくこと、また、変えていけるということがやりがいとなっています。
技術は早いスピードで変化しています。変えられないものはあっても、変わることをためらってはいられない、恐れていたら何も始まらないし、前に進めません。
Q4:仕事をしていて、困ったことはありましたか?それはどのような事でしたか?
A4:困ったこと…、納期が遅れそうになることでしょうか。やはり、納期と品質はとても重要ですので、毎回ドキドキしながら気を付けています。よい品質のものを作り上げること、技術者として、とことんやっていると時間は必然とかかってしまう、より効率よく、ベストなものを作る、ということは気を付けています。
Q5:どうやって対応しましたか?
A5:あるときは、人海戦術でしたね。総動員で手分けして作り上げた。
Q6:職場環境はどうでしょうか?
A6:物理的環境はいいんじゃないでしょうか。自分は全然気にならないです。集中すると周りは気にならないので。ただ、技術者の管理面でというと、とことんやりたい時に帰らなくてならないとストレスになります。
Q7:これからどのような人と働きたいですか?
A7:技術的に刺激を与えてくれる人!
自分にできないことができる人!
自分の不得意なことが得意な人!
Q8:一緒に働きたくない人はどのような人でしょうか?
A8:自分がどうしたいか意志がない人。
「誰かに言われたから」、というように、自分の意志がない人。右のものを左にうつすだけでは、この業界での仕事とはいえません。最終的に使う方が満足して下さるよう、自分の知識を総動員してベストをつくす、自分もいまだに試行錯誤中ですが。
Q9:最後に、これから入社される方へひと言お願いします。
A9:常にアンテナをはり、新しいことに挑戦し続けてほしいです。変化を恐れては、何も変わりません。相手のことを慮って、変えることに勇気をもってほしい。あ、もちろん、勝手にやってはいけませんが。最終的に、喜ばれる達成感を感じてほしいです。

そのほかに、入社される方へ(全社員から抜粋)

  • »IT関係のお仕事に、すこしでも興味がある方は、ぜひ、おすすめします!
  • »今まで知らなかったことが身につく!
  • »新しいことに前向きでいられることも、社風の一つかと思います!
  • »仕事とプライベートを両立できているように思います!
  • »ルールを守る事ができて、チャレンジ好きならピッタリだと思います!!
  • »色々な経歴や特技を持った先輩がいます!
  • »仕事、技術だけではないところでも、色々な刺激がもらえると思います!
  • »積極的に動いて、新しい知識を吸収して幅広く事業を展開していきましょう!
  • »入社したからには、ただひたすらがんばりましょう!

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